Nova lei saúde mental: impactos em contratos CLT – ikigaibrasil.com
Jamais a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto lugar no debate público como nos últimos tempos. Entre métricas de atestados por distúrbios relacionados a fadiga, angústia e desânimo, o Brasil viu aumentar a cobrança por padrões legais que tratem de ameaças psicossociais com a mesma seriedade reservada a incidentes físicos. A n